werken bij

Management Development Programma

werken bij
Na je studie ben je door je eerste baan heen gevlógen. Je bent klaar voor een nieuwe uitdaging. Groeien, jezelf verbeteren. Doorontwikkelen op inhoudelijk vlak en op persoonlijke ontwikkeling.

Het Arlande Management Development Programma heeft een duur van twee jaar. In het eerste jaar volg je een intensief programma, waarbij je wordt getraind in de diensten van Arlande en de benodigde certificaten op de gebieden waarin we werkzaam zijn. Denk hierbij aan Scrum, Safe en Prince2.

Tijdens het programma ga jij al meteen aan het werk bij de klant. Door te doen, is jouw leercurve zo optimaal mogelijk. Arlande koppelt jou aan een coach, zodat jullie samen jouw persoonlijke ontwikkeling verder kunnen brengen.In het tweede jaar volgt de verdieping, waarbij we ingaan op leiderschap en advisering. Daarnaast is er een vrij deel waarin je je verder kunt ontwikkelen in de door jou gekozen discipline.

Wat maakt het Arlande MD-programma zo goed? Je werkt samen met een hechte groep van deelnemers, krijgt persoonlijke coaching, doet praktijkervaring op én kan de nodige certificering behalen.

Als jij er klaar voor bent, zijn wij dat ook met ons tweejarig Management Development Programma.

Meteen aan de slag

Je doet praktijkervaring op door verschillende opdrachten uit te voeren bij onze klanten.

Persoonlijke ontwikkeling

Je volgt training op allerlei gebieden die van pas komen in het werk bij de klanten: denk aan Scrum, Lean, projectmanagement en adviesvaardigheden.

Coaching

Ervaren managers (en je mede MD-ers) nemen de tijd om met je te sparren.

Bekijk de video voor ervaringen van jouw voorgangers en toekomstige collega’s:

Wat ga je het eerste jaar doen

Het Management Development Programma van Arlande bestaat uit onder andere de volgende componenten:

  • Praktijkopdracht
    - In opdracht bij een (of meerdere!) van onze klanten
    - Afwisselende opdrachten en opdrachtgevers
    - Coaching door senior manager
  • Inhoudelijke verdieping
    - Relevante certificering (bijv. Scrum, LEAN, PRINCE2)
    - Interne trainingen (Arlande dienstverlening en masterclasses)
    - Diverse managementvormen
    - Opstellen businesscases
    - Persoonlijk leiderschap
  • Persoonlijke vaardigheden
    - Gespreksvaardigheid en conflicthantering
    - Adviesvaardigheden
    - Feedback geven en krijgen
    - Persoonlijke profilering

Wat vragen we van je:

  • Je hebt academisch werk- en denkniveau
  • Affiniteit met procesmanagement, projectmatig werken, Agile of architectuur denken
  • Je toont initiatief en bent nieuwsgierig en ambitieus
  • Staat open voor nieuwe ervaringen
  • Je bent commercieel gedreven
  • Je hebt een paar jaar werkervaring, bij voorkeur in een coördinerende rol
  • Ervaring met informatievoorziening/informatica of agile werken is een pré

Wat bieden we:

  • Werken in een omgeving met ambitieuze en leuke collega’s waarin experimenteren wordt gewaardeerd;
  • Werken in een platte organisatie, die zelf ook streeft naar optimale wendbaarheid;
  • Direct een vast contract van minimaal 32 uur per week;
  • Aantrekkelijk salaris;
  • Diverse ontwikkelmogelijkheden;
  • Een vrij te kiezen leaseauto of mobiliteitsbudget, laptop en telefoon;
  • Een diverse groep gepassioneerde collega’s die nauw betrokken zijn bij elkaar en opereren als een team;
  • Een gaaf dakterras waar we geregeld lunchen en borrelen;
  • Mogelijkheid om bij te dragen aan pro bono projecten middels Impact Matters.

Wil je meer weten over ons Management development programma?
Neem contact op met Lianne.
bekijk profiel
Of bel direct op
06-14834737