Vaste aanstelling
Mobiliteitsbudget
Vitaliteitsprogramma
Als HR Business Partner speel je een sleutelrol in het ontwikkelen van een helder en doelgericht strategisch HR-beleid, dat naadloos aansluit op de strategische doelen van onze organisatie. Je houdt je bezig met cruciale vraagstukken zoals de groei en ontwikkeling van ons personeelsbestand, het bevorderen van duurzame inzetbaarheid en ben je aanspreekpunt en adviseur voor HR-gerelateerde zaken. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het vertalen van strategische doelen naar praktische HR-initiatieven. Als belangrijke gesprekspartner voor de partners en team leads binnen ons bureau, die leidinggeven aan diverse teams, ondersteun je hen bij de uitvoering van het HR-beleid en draag je bij aan een positieve en inclusieve werkcultuur. Bovendien werk je nauw samen met onze corporate recruiter, juridisch adviseur en HR-administratie om een soepele uitvoering van het HR-beleid te waarborgen en te voldoen aan alle wettelijke vereisten. Met jouw expertise en toewijding zorg je ervoor dat Arlande een aantrekkelijke werkgever is en blijft.
Je bent een stevige gesprekspartner voor het managementteam en vanuit je expertise draag je zorg voor:
Je bent een ervaren professional met een visie op HR. Met een flinke dosis gedrevenheid toon je initiatief om nieuwe onderwerpen op te pakken en de organisatie verder te professionaliseren op HR-vlak. Je vindt het belangrijk om in verbinding te staan met de organisatie en onze collega’s. Daarbij ben je in staat om een visie te vormen op belangrijke HR-thema’s en deze ook door te vertalen naar tactisch niveau zodat de leidinggevenden het tot uitvoering kunnen brengen.
Je vindt ontwikkeling van medewerkers belangrijk en helpt de organisatie om hier een visie op te vormen en invulling aan te geven. Je helpt onze medewerkers met persoonlijke adviezen over HR-gerelateerde zaken en ontwikkeling en stelt bijvoorbeeld richtinggevende kaders bij individuele opleidingsbehoeften.
Bij ons staat jouw talent centraal. Rechtvaardigheid, gelijkwaardigheid, diversiteit en inclusie vormen de basis van hoe we samenwerken, vernieuwen en successen bereiken. Je bent bij ons van harte welkom, precies zoals je bent.
Al meer dan 25 jaar helpt Arlande organisaties om ambities om te zetten in duurzame resultaten door het uitvoeren van tijdelijke opdrachten. Deze opdrachten richten zich op grootschalige (digitale) transformaties in onderwijs, gezondheidszorg en aviation. Onze dienstverlening bestaat uit project- en programmamanagement, het begeleiden van verandertrajecten en het interim invullen van managementposities. De eerste stappen voor het ontwikkelen van een businessline consultancy zijn gezet.
Arlande is een toegankelijke organisatie waar ruimte is voor de ontwikkeling en ideeën van iedereen. Een goede samenwerking en prettige relaties vinden we belangrijk. Kundig en eigenwijs gaan we samen met onze opdrachtgevers voor het hoogst haalbare. Onze kennis en ervaring zetten we ook pro bono in voor maatschappelijke projecten van Impact Matters. We besteden aandacht aan verbinding met elkaar door o.a. inhoudelijke bijeenkomsten, onze jaarlijkse skivakantie en een sterk vitaliteitsprogramma.
Arlande is onderdeel van Coppa Group, een professional services firm in strategie executie voor de gehele bedrijfsvoering. Coppa Group bestaat uit Coppa, Hospitality Group, VFM facility experts, Arlande en Pro 10. De verschillende adviesbureaus blinken uit in hun toppositie in de markt. Circa 400 professionals laten organisaties excelleren in hun uitdagende inkoop-, facility-, digitaliserings- en organisatievraagstukken.
