Binnen Arlande vervul ik de rol van verandermanager, projectmanager en innovatie- en transformatiecoach. Of het nu gaat om een implementatievraagstuk, een organisatieverandering, het in beweging brengen van mensen of het uitvoeren van managementverantwoordelijkheden: met mijn doelgerichte, verbindende en pragmatische aanpak ga ik deze uitdagingen graag aan.
Ik ondersteun klanten bij het realiseren van veranderingen en implementaties door beweging tecreëren bij mensen binnen de organisatie. Met mijn pragmatische en doelgerichteaanpak vertaal ik plannen snel naar concrete acties. Hierbij stimuleer ik eigenaarschap, verbinding en samenwerking, wat leidt tot duurzame resultaten inde praktijk.
Ik krijg energie van het in beweging brengen van mensen binnen organisaties, het vertalen van doelstellingen naar concrete acties en het oplossen van (complexe) verandervraagstukken. Het motiveert mij om mensen te verbinden en te ondersteunen in hun ontwikkeling.
In het verleden had ik een adviserende rol bij het grootste implementatieproject van een grote gemeente, waarbij ik regie voerde over het veranderproces en als verbindende schakel tussen verschillende afdelingen fungeerde. Hierbij heb ik geleerd draagvlak te creëren, mensen mee te nemen in het traject en mij te ontwikkelen als een projectmanager.
Projecten die passen bij mij zijn verander- en implementatietrajecten waarbij mensen en organisatieprocessen centraal staan, zoals transformaties, innovatie-initiatieven en implementatievraagstukken. Ik kom het best tot mijn recht als het creëren van draagvlak, faciliteren van samenwerking en het in beweging brengen van mensen cruciaal zijn, en waar een praktische, doelgerichte aanpak nodig is om resultaten te behalen. Graag werk ik met organisaties die openstaan voor ontwikkeling en zou ik mij verder willen ontwikkelen binnen het onderwijs.
Bij Arlande kan ik mijn focus op mensen, samenwerking en duurzame verandering volledig inzetten, wat perfect aansluit bij mijn overtuiging dat verandering bij de mens begint. Voor klanten betekent dit dat ik hen help vraagstukken te vertalen naar gedragen oplossingen en blijvende resultaten.
Ik werk samen met klanten en collega’s vanuit open communicatie, nieuwsgierigheid en verbinding, waarbij ik mensen actief meeneem in het proces. Ze kunnen van mij verwachten dat ik doelgericht resultaten realiseer, voortgang bewaak en duurzame samenwerking opbouw gebaseerd op vertrouwen.
